5 boas razões para sair do trabalho mais cedo
1. Aqueles que trabalham mais não são necessariamente mais produtivos.
Quanto mais trabalhamos, mais podemos fazer? Muitos empregadores e funcionários acreditam nisso. Horas extras adicionadas rapidamente à noite para levar o importante projeto adiante e no fim de semana também corremos novamente. Mas realmente faz algum sentido se estamos cansados, ainda faturando ou corrigindo o trabalho?
Na verdade, existem estudos que mostram que mais tempo de trabalho não o torna mais produtivo. Pesquisadores da Universidade de Stanford descobriram que a produtividade por hora cai quando as pessoas trabalham mais de 50 horas por semana. E às 70 horas por semana, elas são tão produtivas quanto uma semana de 56 horas. Significado: As 14 horas são tempo perdido.
Por essa razão também, a Suécia está atualmente testando o dia de 6 horas para o serviço público em projetos-piloto. A suposição é que os funcionários farão o mesmo tanto quanto em 8 horas.
2. Aqueles que trabalham menos horas vivem vidas mais saudáveis.
Em média, nós, alemães, trabalhamos 45 horas por semana. O número de horas extras vem aumentando há anos. Um desenvolvimento insalubre. De acordo com o "Relatório de Estresse" do Instituto Federal de Segurança e Saúde Ocupacional, há uma ligação direta entre longas jornadas de trabalho e distúrbios do sono, doenças cardiovasculares ou problemas de saúde mental. Além disso, depois de 8 horas por dia, o risco de acidentes aumenta rapidamente.
Tempo parcial faz as pessoas mais felizes.
A Holanda é uma das nações mais felizes do mundo. Em uma base regular, eles são classificados em pesquisas de satisfação. E não são apenas os cafés. Segundo os sociólogos, a razão é mais provável que nossos vizinhos não trabalhem tanto.
Mais da metade dos holandeses trabalham meio expediente. Nenhuma outra nação industrializada tem uma taxa de tempo parcial tão alta. Em média, de acordo com o The Economist na UE, apenas um quinto das pessoas em idade activa tem um emprego a tempo parcial (8,7 por cento dos homens e 32,2 por cento das mulheres). Para os holandeses, são 26,8% dos homens e 76,6% das mulheres.
Se as chances de homens e mulheres se aproximassem, nossos vizinhos poderiam realmente ser um modelo.
4. Há mais tempo para a família.
E isso é bom para o futuro do nosso país! Se fosse finalmente reconhecido socialmente que os homens também adiam seus empregos, uma enorme pressão seria tirada dos ombros das mulheres. O medo está afundando que a criança e o trabalho não podem ser reconciliados, e as crianças estão felizes com pais menos estressados e com um pai que está presente para eles não apenas nos finais de semana. Quem sabe, talvez então, finalmente, a taxa de natalidade aumentaria de novo?
Uma solução para o problema vê o principal sociólogo Jutta Allmendinger no Semana de 32 horas para todos, Na entrevista ChroniquesDuVasteMonde, ela disse: "Precisamos educar a nós mesmos, criar filhos, cuidar dos pais e precisar de folga para nós mesmos. 32 horas por semana, em média durante toda a vida profissional, permitem essas pausas".
5. Temos melhores ideias.
Pessoas em profissões criativas sabem que suas cabeças às vezes precisam ficar ociosas para criar novas idéias. Não é por acaso que temos as melhores ideias frequentemente no chuveiro ou na floresta. Então, prefiro dar um passeio a fazer outra rodada no escritório!
